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“人々の可能性を最大化する”

識学は、人間の意識構造という普遍的なものに基づくアプローチのため、汎用性が高く、どんな業種、業態、企業規模であっても成果を得やすいのが特徴です。
経営層を始め、中間管理者層、法人団体やスポーツチームのリーダーなど、マネジメント力が求められる層をメインターゲットとしたコンサルティングを実施、4500社以上の導入実績を有します。

私たちについて

全国290店舗以上を運営するP-UP Worldグループ『株式会社P-UP neo』と、意識構造に着目した
組織マネジメントコンサル『株式会社識学』との提携により実現した、マネジメント・コンサルタントサービスです。
 株式会社識学の認定する唯一のパートナー企業として、「識学」の持つ基本的なメソッドの提供はもちろん、実際に「識学」を用いて組織改革を成功した弊社ならではの目線で、正しく効果的に組織へ導入するためのノウハウをご提供します。

セミナー詳細は、画像をクリック

給与の決め方 6つのポイント

2026年4月7日(火)13:00〜15:00 オンライン開催

正しい目標管理と人事評価

2026年4月8日(水)13:00〜15:00 オンライン開催

知らないと損 社長のNG行動

2026年4月14日(火)13:00〜15:00 オンライン開催

ハイパフォーマーが育つ
評価制度8つのポイント

2026年4月16日(木)13:00〜15:00 オンライン開催

知らないと損 社長のNG行動

2026年4月21日(火)13:00〜15:00 オンライン開催

社長にしかできない 帰属意識の高め方

2026年4月23日(木)13:00〜15:00 オンライン開催

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